【Indeed・Airワーク】AIアシスタントって何?料金・使い方・よくある疑問を解説


「このAIアシスタントって何?押しても大丈夫?」
Airワーク 採用管理やIndeedの管理画面に突然表示された新機能に、そう感じた方も多いはずです。

Indeed PLUS AIアシスタントは、追加料金なしで使える求人原稿の改善サポート機能。この記事では、その仕組みと使い方、注意点をわかりやすく解説します。

Indeed PLUS AIアシスタントとは

Indeed PLUS AIアシスタント(ベータ版)は、Indeedのデータをもとに、求人原稿の改善提案をしてくれるAI機能です。
求人の効果を分析し、応募が集まっている他社求人と比べて「どこを、どう直すとよいか」を具体的な文章で提案してくれます。提案内容は、確認して承諾するだけで求人原稿に反映できます。

Indeed PLUS AIアシスタントの利用料金

Indeed PLUS AIアシスタントの利用に追加料金はかかりません。スポンサー求人(有料掲載)を利用している企業であれば、今の掲載費用のままで使えます。

Indeed PLUS AIアシスタントでできること

Indeed PLUS AIアシスタントでは、主に次の4つのことができます。

・求人の状況確認(クリック数・応募数の推移や他社平均との比較)
・課題・改善点の把握(応募が集まっている他社求人の傾向分析)
・具体的な改善提案の確認
・求人原稿への反映

「応募が来ないのはわかっているけど、何から直せばいいかわからない」
「忙しくて原稿の見直しが後回しになっている」という悩みを解決するための機能です。

 Indeed PLUS AIアシスタントの利用条件

Indeed PLUS AIアシスタントは、すべての求人で使えるわけではありません。初期リリース時点では、次の条件を満たす必要があります。

Indeed PLUS AIアシスタントが使える管理画面

・Airワーク 採用管理
・Indeed 直接投稿

上記以外のIndeed PLUS連携ATS(採用管理システム)では利用できません。

Indeed PLUS AIアシスタントが使える求人の条件

・直接雇用の企業アカウントであること
・スポンサー求人(有料掲載)であること
・求人が「掲載中」であること
・雇用形態が正社員・契約社員・アルバイト・パートのいずれかであること

新卒求人、業務委託、派遣求人、有料職業紹介の求人は対象外です。

Indeed PLUS AIアシスタントの利用環境

初期リリース時点では、PCでのみ利用できます。スマートフォンで開くと「AIアシスタント機能はPCでのみご利用いただけます」と表示されます。スマートフォンへの対応は今後予定されています。

Indeed PLUS AIアシスタントの使い方

初回利用の流れは、次の6ステップです。

①管理画面にログインし、求人一覧を開く
②「利用をはじめる」をクリック
③利用案内を確認して「つぎへ」をクリック
④「サポート対象」の求人を選択
⑤レポート・提案を確認して回答
⑥通知メールアドレスと受け取り曜日を設定

ステップ1 Airワーク 採用管理またはIndeedの求人一覧を開く

Airワーク 採用管理、またはIndeed 直接投稿の管理画面にPCでログインし、求人一覧を開きます。

ステップ2 Indeed PLUS AIアシスタントの「利用をはじめる」をクリック

求人一覧の上部に表示されているバナー、または各求人の「AIアシスタント」欄にある「利用をはじめる」をクリックします。

Indeed PLUS AIアシスタントの使い方

ステップ3 Indeed PLUS AIアシスタントの利用案内の確認

初回のみ、機能の案内ページが表示されます。内容を確認し「つぎへ」をクリックして進みましょう。

ステップ4 Indeed PLUS AIアシスタントのサポート対象求人の選択

AIアシスタントのホーム画面に、求人の一覧が表示されます。「サポート対象」と表示されている求人を選ぶと、レポートと提案の生成が始まります。

なお、有料掲載を始めた直後は、条件を満たしていても一時的に「サポート対象外」と表示されることがあります。その場合は、時間をおいてから再度確認してみてください。

ステップ5 Indeed PLUS AIアシスタントの提案への回答

生成されたレポートと改善提案を確認し、提案ごとに次のいずれかで回答します。

・編集:提案文を自分で直接修正する
・AIに修正依頼:「もっとカジュアルに」など指示を出して作り直してもらう
・見送る:提案を採用しない(理由を選択・入力)
・承諾する:提案内容をそのまま求人原稿に反映する

ステップ6 Indeed PLUS AIアシスタントの通知設定

初めての回答が終わると、通知を受け取るメールアドレスと、提案を受け取る曜日の設定画面に進みます。

・メールアドレスの初期設定は、Airワーク 採用管理では管理者用アドレス、Indeed 直接投稿では利用を開始したアカウントのアドレス
・受け取り曜日の初期設定は、初めて提案を生成した曜日

どちらも後から変更できます。これで初回の設定は完了です。

2回目以降は、求人一覧の「AI提案をみる」(Indeed 直接投稿では「提案を見る」)からAIアシスタントを開けます。「新着」と表示されている求人は、新しい提案を受け取れる状態です。

Indeed PLUS AIアシスタントのレポート・提案の見方

Indeed PLUS AIアシスタントの画面は、上から順に3つのパートで構成されています。

①効果分析レポート:クリック数・応募数の推移と、他社平均とのクリック率・応募率の比較
②課題分析レポート:同じエリア・職種で応募が集まっている他社求人の書き方や、応募しそうな求職者の傾向
③改善提案:今回の改善方針と、具体的な修正案

改善提案には「なぜこの修正が必要なのか」という理由も表示されるため、納得したうえで判断できます。

Indeed PLUS AIアシスタントで改善提案が届く条件

改善提案は、毎週すべての求人に届くわけではありません。求人の状況によって、表示される内容が変わります。

求人の状況 効果分析レポート 課題分析レポート・改善提案
パフォーマンスが良い あり なし
データ不足で判断できない
(直近2週間の表示回数が100件未満)
あり なし
クリック率が他社平均より低い あり あり
応募率が他社平均より低い あり あり

改善提案が届かないのは、不具合ではなく「今は直す必要がない」または「判断材料が足りない」というサインです。

Indeed PLUS AIアシスタントのよくある疑問

Q.Indeed PLUS AIアシスタントを使うと、求人が勝手に書き換わる?
勝手に書き換わることはありません。求人原稿に反映されるのは、担当者が「承諾する」を押した提案だけです。見送った提案は反映されません。

Q.Indeed PLUS AIアシスタントの提案は毎日届く?
提案は1求人につき週1回です。設定した受け取り曜日に、新しい提案を生成できるようになります。提案は求人を開いて生成したタイミングの最新データで作られるため、受け取り曜日を過ぎてから開いても問題ありません。

Q.Indeed PLUS AIアシスタントの提案は全部承諾したほうがいい?
承諾する必要はありません。自社の実態と合わない提案は「見送る」を選びましょう。見送り理由を入力すると、次回以降の提案に活かされる仕組みになっています。

Q.Indeed PLUS AIアシスタントの通知メールは止められる?
設定画面からメール通知のON/OFFを切り替えられます。通知先に設定できるメールアドレスは1つまでです。

Q.Indeed PLUS AIアシスタントの過去の提案は見返せる?
閲覧済みのレポート・提案は、履歴ページから最大50件まで確認できます。未回答の過去の提案に、履歴から回答することも可能です。

Indeed PLUS AIアシスタントを使うときの注意点

AIの提案内容の事実確認
提案はAIによって作られたものです。たとえば、自社に退職金制度がないのに「退職金あり」と書かれた提案を承諾してしまうと、事実と異なる求人になってしまいます。給与・休日・福利厚生などの条件は、必ず実態と合っているか確認してから承諾しましょう。

個人情報・機密情報の入力禁止
「AIに修正依頼」や見送り理由の入力欄には、個人情報や機密情報を入力しないよう注意が必要です。

Airワーク 採用管理の通知先メールアドレスの再設定
Airワーク 採用管理では、通知先の初期設定は管理者用アドレスですが、管理者を変更しても通知先は自動で切り替わりません。担当者が変わったときは、通知先のメールアドレスも忘れずに変更しましょう。

ベータ版による仕様変更
Indeed PLUS AIアシスタントはベータ版のため、今後、画面や仕様が変わる可能性があります。

Indeed PLUS AIアシスタント・まとめ

Indeed PLUS AIアシスタントは、追加料金なしで使える求人原稿の改善サポート機能です。管理画面に「利用をはじめる」が表示されていたら、まずは1求人だけ試してみるのがおすすめです。

スポンサー求人で、Airワーク 採用管理またはIndeed 直接投稿を使っていれば利用可能
提案は週1回、承諾した内容だけが原稿に反映される
条件面の提案は必ず事実確認をしてから承諾する

「提案の良し悪しが判断できない」「求人原稿を根本から見直したい」という場合は、ぜひお気軽にご相談ください。

【当社の強みと実績】

信頼の歴史:2017年よりIndeed公認パートナーとして活動、現在は「シルバーパートナー」に認定されています。

豊富な支援実績:累計300社以上の採用支援実績があり、多様な業種・職種での成功ノウハウを蓄積しています。

丁寧な少額運用:大手代理店では敬遠されがちな「少額予算」のお客様であっても、自動ツール任せにせず、1アカウントずつ人間の目で丁寧にデータ分析・チューニングを行います。

アルバイトから新卒中途までカバー:Indeedをはじめ、Airワークやリクナビのリニューアルなど、リクルート経済圏の最新トレンドに合わせた最適な新卒・インターン・中途採用戦略をご提案可能です。

「今の求人原稿でなぜ応募が来ないのか分からない」「無駄なクリック課金を減らしたい」という企業様に向けて、現在無料相談を実施しています。

Indeedの運用を知り尽くしたプロのコンサルタントが、貴社の採用課題を解決します。まずはお気軽にお問い合わせください。

二宮 圭吾
この記事の編集: 二宮 圭吾
アクセルパートナーズ代表・webコンサルタント・中小企業診断士

2010年にwebコンサルタントとして開業、2016年中小企業診断士登録。web集客や求人を中心に様々な支援を行う。独自の中小企業診断士ネットワークを運営。

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